성실이 개인과 조직의 기본적인 가치라고 한다면, 창의는 개인과 조직의 발전적인 가치입니다. 창의적인 아이디어는 어떤 문제에 대하여 끊임없이 고민하고, 해결하려고 시도하는 개인과 조직에게 주어지는 성과물입니다.
즉, 문제 해결을 위해 끊임 없이 노력하고 헌신하는 태도가 창의의 원천이라고 할 수 있겠습니다.

성실이 개인과 조직의 기본적인 가치이고 창의는 개인과 조직의 발전적인 가치라면 사랑은 어떤 대상을 전제로 하는 관계적인 가치입니다. 사랑은 어떤 대상이나 사물을 몹시 아끼고 귀중히 여기는 마음입니다.
사랑의 정신은 경영자가 구성원을 인본주의적인 가치로 대하는 마음, 구성원들의 애사심, 동료애, 일에 대한 열정 등으로 표현될 수 있을 것입니다.
특히, 조직 구성원 간의 사랑은 소통과 협력의 형태로 나타나는데 이는 여러 사람이 모여서 함께 일할 때 시너지 효과를 창출하는 팀워크의 근간이 됩니다.
따라서, 켐트로닉스의 구성원들은 자신을 사랑하는 마음으로 동료를 사랑하고 내가 속한 회사를 사랑하고 나아가 나의 고객까지 사랑할 수 있도록 해야 합니다.